Zeigen, daß es geht! So läßt sich die Zielsetzung eines neuen Internetangebotes aus Österreich beschreiben. Das mehrsprachige Angebot hat den Anspruch, anhand von 60 Beispielen aufzuzeigen, wie die Integration von Arbeitnehmern mit Behinderung in einem Unternehmen erfolgreich gestaltet werden kann.

Wie bei vielen Best-Practice-Ansätzen bleibt der Anspruch der „Praxistauglichkeit“ offen. Der Besucher der Internetseite erfährt zwar, daß die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen möglich ist. Diese Fälle sind gut dokumentiert. Auf welchen Wegen dies geschehen kann und welche Unterstützungsleistungen hierzu notwendig sind, bleibt jedoch offen. Damit zeigt auch dieses Angebot, daß es trotz einer wissenschaftlichen Begleitung schwierig ist, den „Königsweg“ aufzuzeigen.

Wenn Sie sich weiter informieren wollen: arbeitundbehinderung.at