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Die Hauptnavigation ist übersichtlich gegliedert. Über die Rubriken „Personalgewinnung“, „In Beschäftigung“, „Förderung“ und „Wer hilft?“ gelangt der Nutzer zu praxisnahen Erklärungen, Beispielen und Tipps. So können sich Interessierte barrierefrei zu Fachkräftesuche, Ausbildung, Hintergrundinformationen zu unterschiedlichen Behinderungsarten, Gesetzen und Urteilen, Fördermöglichkeiten oder Prävention informieren. Den passenden Ansprechpartner findet man ebenfalls in wenigen Klicks. Wer außerdem Fachbegriffe aus den Themenbereichen Arbeitsleben und Behinderung nachschlagen möchte, der wird auf talentplus auch fündig. Von „Agentur für Arbeit“ bis „Zuverdienst“: Das Informationsportal bietet ein 300 Wörter starkes Lexikon.
„Der neue Internetauftritt ermöglicht Arbeitgebern und Arbeitnehmern einen einfachen und schnellen Zugang zum komplexen Thema der beruflichen Inklusion“ erläutert Petra Winkelmann, Leiterin des Kompetenzfelds „Berufliche Teilhabe und Inklusion“ im Institut für deutsche Wirtschaft (IW) Köln. Das IW ist Projektträger von REHADAT. Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales fördert das Projekt aus dem Ausgleichsfonds.