JobArt eröffnet einen innovativen Zugang zu Berufsausbildung und Beschäftigung. Das Curriculum hat einen flexiblen, modularen Aufbau und besteht aus 20 Qualifizierungsbausteinen. 15 Bausteine beschreiben die handlungsorientierte Aneignung beruflicher Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen. Fünf weitere Bausteine sind für die Weiterbildung von Ausbildern vorgesehen und vermitteln die JobArt-Methodik. Sie ist auf das Lernverhalten und die Motivation junger Menschen mit besonderem Förderbedarf abgestimmt und zielt darauf ab, ihre Selbstwahrnehmung, das Selbstvertrauen und die Motivation so weit zu stärken, daß sie ihre Möglichkeiten zu beruflicher Qualifizierung, Tätigkeit und Weiterbildung wahrnehmen können. Die Anrechnung von Qualifizierungsbausteinen auf die Ausbildung ist möglich.
Ausführliche Informationen finden Sie auf der Internetseite des Projekts www.jobart.org/frame11.php
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