Haben Sie ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik, Sie haben Freude an der Arbeit mit behinderten Menschen und stellen sich gern immer wieder neuen Herausforderungen?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir suchen eine*n
Mitarbeiter*in Sozialer Dienst (m/w/d)
Voll- oder Teilzeit vorerst befristet für den Standort Nauen / Dreibrück.
- Stellen ID: 32173
- Arbeitsfeld: Arbeit und berufliche Rehabilitation / Werkstätten
- Standort: Bernau bei Berlin, Fehrbellin GT Dreibrück
- Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit
- Anstellungsart: befristet
- die Vorteile eines zuverlässigen Trägers mit verbindlichen Systemen der Mitbestimmung und der sozialen Sicherung
- Mitbestimmung ist für uns selbstverständlich und etabliert
- eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
- eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
- regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
- vermögenswirksame Leistungen
- Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
- 30 Urlaubstage (31 Tage ab 2026)
- betriebliche Altersvorsorge der EZVK
- Bezuschussung von 15 € monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo oder
- Corporate Benefits = vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur
- Unterstützung für Weiterbildungsideen und eine berufliche Perspektive
- ein professionelles Team, was sich auf Ihren Einstieg bei uns freut
- Assistenz von Menschen mit Behinderung (Beschäftigte) bei der Teilhabe am Arbeitsleben und am gesellschaftlichen Leben
- Vorbereitung und Eingliederung bzw. Wiedereingliederung der Beschäftigten auf den allgemeinen Arbeitsmarkt
- Übernahme von Leitungsaufgaben im Rahmen der übertragenen Aufgaben
- fachlich qualifizierte Ausführung von Arbeitsaufträgen mit der Arbeitsgruppe
- sicherer Umgang mit Menschen die eine psychische Beeinträchtigung haben
- pflegerische Hilfestellung für die Beschäftigten
- abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit /Sozialpädagogik
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und ihre Fähigkeit zum einfühlsamen, sensiblen Umgang mit Menschen mit Behinderung
- Selbständigkeit und Flexibilität im Rahmen der übertragenen Aufgaben, optimalerweise mit Führungserfahrung oder Bereitschaft diese zu übernehmen
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team sowie zur Teilnahme an Fortbildungen, Reflexion und Supervision
- Führerschein Klasse B
- sicherer Umgang mit dem PC & MS-Office
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Für Fragen steht Ihnen unser Betriebsleiter, Herr Tobias Nentwich, telefonisch unter 03337-430-410, gern zur Verfügung.